An der Spitze kann es stürmisch sein
Executive Coaching für Menschen mit unternehmerischer Verantwortung
An der Spitze. Und gleichzeitig im Mittelpunkt der (Unternehmens-)Öffentlichkeit. Unpopuläre Maßnahmen, viele Risiken, kräftezehrendes Arbeitspensum und eine hohe Dynamik.
Aber auch eigene Vision, hohe Motivation und unbedingte Zukunftsorientierung. Manchmal Zweifel und selten ehrliches Feedback. Das sind die prägenden Rahmenbedingungen, die Menschen an der Spitze von Organisationen und Unternehmen in ihrer täglichen Arbeit finden.
Als Executive Coach diene ich Ihnen als Sparringspartner zur Reflexion des eigenen Wirkens und Handelns sowie zur Weiterentwicklung der unternehmerischen und persönlichen Vision in einem absolut diskreten und vertrauensvollen Rahmen.
Um Sie geht es
- Unternehmer:innen, Geschäftsführer:innen, Vorstände und Bereichsleiter:innen mit umfangreicher Verantwortung
- Leiter:innen, Geschäftsführer:innen von Verbänden, öffentlichen Verwaltungen oder NGOs
Ihre möglichen Themen
- Reflexion des eigenen Wirkens und Handelns
- Weiterentwicklung der unternehmerischen und persönlichen Vision
- Überprüfung der eigenen Work-Life-Balance-Strategie
- Findung neuer Ideen und Strategien
- Nachfolgeplanung
So arbeiten wir zusammen
Sei es als diskreter Spiegel um ehrliches Feedback zu bekommen, als konstruktiver Sparringspartner zum ganztägigen Brainstorming oder als aufmerksamer Zuhörer während eines vertraulichen Abendessens – viele Varianten sind während eines idealerweise längerfristigen aber zielorientierten Coaching-Prozesses realisierbar.
Dabei kann in verschiedenen Szenarien gearbeitet werden: Off-Site (also abseits des Büroalltags in einem ‚geschützten Raum‘), On-The-Job (also in Ihrem Konferenzraum), On-The-Road (also begleitend z.B. während einer Flugreise), situativ angepasst auch ‚Off-Duty‘ (also z.B. während einer gemeinsamen Wanderung am Wochenende) und natürlich immer auch Online (also via Teams, Zoom o.ä.).
Zu unserem gegenseitigen Schutz bitte ich um Beachtung der bis zum Ende der Corona-Pandemie bei mir geltenden Hygieneregeln bei persönlichen Meetings.
Lieber Herr Kopp, ... fünf Jahre ist es jetzt her, dass wir an meinem großen Zukunftsbild gearbeitet haben. Und ich muss Ihnen ein großes Kompliment machen: es ist mehr oder minder alles realisiert worden, was wir damals erarbeitet haben, eigentlich unglaublich!
Ich nehme das Coaching als sehr wertvolle Hilfe und Anleitung zur Klärung meiner Ziele wahr. Ihre Persönlichkeit, Erfahrung und meine Wahrnehmung Ihrer großen Professionalität gibt mir die Sicherheit, dass ich meine Ziele kritisch durchdacht und hinterfragt habe. Ich fühle mich sicher, daß meine Ziele realisierbar sind. Wichtig ist mir, dass Erkenntnisse und Ziele auch durch die gemeinsam bearbeiteten Aktionen umsetzbar wurden.
Vielen Dank für Deine ruhige, offene Art, die mir sehr geholfen hat. Ich konnte schnell auf Dein Arbeiten vertrauen und bin überrascht, wie schnell ich Fortschritte gemacht habe und wieder bei mir bin.
Der direkte Draht zu Christoph
Über Ihre Kontaktaufnahme freue ich mich!